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Faire grandir

ses collaborateurs avec la pédagogie pour les managers
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Faire le point

sur son chemin professionnel

Nos prochaines formations

Process Com Coaching Individuel

31 janvier et 1- 28 et 29 février 2020
27 et 28 mars 2020
Certification le 5 juin 2020


Process Com Niveau 1

20 et 21 mars 2020
17 et 18 avril 2020


Process Com Niveau 2

6 et 7 novembre 2020
4 décembre 2020


Quelques réactions

Après un séminaire de formation, un coaching, ou un team building, en dehors des traditionnelles fiches d’évaluation, nous avons aussi des témoignages directs et spontanés sur les bénéfices apportés par les différents dispositifs.

En voici quelques exemples.

  • « J’ai toujours cru que pour être un bon manager je devais savoir tout faire mieux que mes collaborateurs, cette formation m’a ouvert les yeux, je comprends mieux mon rôle et notamment celui de créer les conditions d’une bonne délégation et de faire grandir mes collaborateurs. »

    Cadre – Banque

  • « Ce team building sur la mission et le fonctionnement du Comité de Direction, nous a permis de mettre à plat de nombreux non-dits et de créer les conditions d’une vraie cohésion. Ça m’a redonné de l’énergie. »

    Cadre – Energie chaud-froid

  • « J’ai eu la chance de participer à une formation de Process Com dirigé par Myriam, ça a été pour moi une fantastique découverte qui me sert beaucoup pour décrypter mes relations professionnelles et personnelles. Myriam a su nous accompagner avec professionnalisme, bienveillance et simplicité dans le décryptage de ce formidable outil, boosteur d’agilité relationnel. Un grand merci! »

    Carole

  • « Maintenant je porte un autre regard sur la relation que je dois entretenir avec mes collaborateurs, en   toute objectivité et sur des éléments factuels. » 

    Cadre – Centre de Recherche

  • « À travers la formation j’ai compris que manager était un métier à part entière, avec des méthodes   des process, je me sens maintenant mieux armé pour le faire. »

    Agent de maîtrise – Industrie verrière

  • « Ce coaching m’ouvre les yeux sur des possibilités que je n’avais pas envisagées, il me permet de   prendre  du recul sur les autres et sur moi et d’être plus positif. »

    Cadre – Menuiserie bois-plastique